5月14日，岳阳市2020年度就业工作讲评暨就业扶贫工作现场推进会在汨罗市召开。会上，汨罗就业扶贫工作经验获重点推介。岳阳市委组织部副部长，市人社局党组书记、局长尹家辉，岳阳市扶贫办党组书记、主任李永胜，汨罗市领导朱平波、李冯波，各县（市）区人社局局长及相关负责人参加。

　　岳阳市2020年度就业工作讲评暨就业扶贫工作现场推进会

　　与会人员先后来到弼时镇湄江村、国湘食品扶贫车间、忠美职业技术学校、市人社局现场观摩，详细了解汨罗就业服务工作好经验好做法，并现场交流学习。

　　针对疫情影响，迅速出台招工稳岗补助政策；开通贫困劳动力就业“村村通”试点，精准采集贫困劳动力就业服务需要，点对点输送，将线上招聘与线下服务无缝对接；开发公益性岗位，组织1523名无法外出就业的贫困劳动力就近就业……近年来，汨罗把促进就业、稳定就业作为全面建成小康社会的首要任务、建设更高品质生态文化活力汨罗的最大民生，千方百计稳定全市就业大局，就业服务形成了“一二三四”汨罗模式。即，带好一支队伍，让就业服务更加有力；注重“困难对象重点帮扶、技能培训有的放矢”两个针对，让就业渠道更加拓展；突出“组织领导高位推动、就业政策落地生根、基层平台便捷高效”三大保障，让就业环境更加完善；建立“企业需求台账、贫困劳动力台账、劳动力资源台账、培训需求台账”四套台账，让就业基础更加扎实。

　　现场观摩

　　当天的会议通报了岳阳就业扶贫工作核查情况、保居民就业目标任务进展情况，对近年来岳阳各县（市）区就业扶贫工作成绩给予肯定，并重点推介了汨罗市就业扶贫工作经验，指出汨罗经验是值得复制推介的学习样板、具有示范意义。

　　会议强调，今年是脱贫攻坚决战决胜和全面建成小康社会收官之年，必须以“咬定青山不放松”的干劲，攻坚克难、查漏补缺，确保交上就业扶贫满意答卷。要提高政治站位，强化组织保障；坚持问题导向，强化整改落实；加大工作力度，强化就业扶贫；要继续保稳就业争先创优，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任心、功成有我的公仆情，同心协力、真抓实干，确保就业工作进入全省先进地区行列。（汨罗市扶贫办夏凡供稿）