安徽人事编制网是由安徽省人事厅、安徽省机构编制委员会办公室主办，安徽人事编制网由安徽省人事信息中心承办的一家政府门户型网站。该网站是由政策法规、政务公开、网上办事、效能建设、热点专题、下载中心、简报、公务员管理、职称管理、人才招考、工资管理、编制管理、实现传真等频道组成。
    　安徽省人事编制网是展现安徽人事、安徽省机构编制委员会办公室的一个平台，以学习贯彻党的十七大和全国“两会”精神为基础，围绕中心，服务大局，开拓创新，奋发有为，全省人事编制工作取得了良好成绩。
    　安徽省人事编制网的主办单位之一安徽省人事厅是主管人事人才工作和推行人事制度改革的省人民政府组成部门主要职责：
    （一）研究制定全省人事制度改革规划、方案，制定贯彻执行国家人事政策法规的具体办法，建立科学化、法制化的人事管理制度并对执行情况进行监督检查；负责人事行政复议工作；研究拟定机构改革人员定岗和分流的政策规定。
    （二）负责全省国家机关、事业单位人员的总体规划、结构调整和工资分配的宏观管理，编制国家机关、事业单位人员计划和工资计划并组织实施。
    （三）负责全省公务员队伍管理工作，制定全省公务员各项管理的具体办法并组织实施。
    （四）综合管理全省专业技术人员队伍，推进建设工作；负责高级专门人才规划、培养工作；综合管理专业技术人员的职称工作，完善专业技术职务聘任制度；推行专业技术执业资格制度，综合管理专业技术职称及执业资格考试工作。
    （五）研究拟定全省事业单位人事制度改革总体方案，推行用人制度和分配制度改革，制定事业单位人员管理的办法并组织实施。
    （六）负责全省人才资源规划、开发工作，拟定人才流动政策法规，积极发展、依法规范和管理全省各类人才市场，建立和完善全省人事争议仲裁制度；参与高等院校、中专学校毕业生就业制度改革和就业政策的拟定，组织指导高等院校、中专学校毕业生就业服务工作；承办国家和省特殊需要人员的选调工作。
    （七）会同有关部门研究拟定全省机关、事业单位工资、津（补）贴、福利的政策、标准及调控办法并组织实施；研究完善机关、事业单位人员离休、退休政策并组织实施。
    （八）综合管理、指导、协调全省行政奖励表彰工作。
    （九）研究拟定全省军队转业干部安置政策，制定安置和培训计划并组织实施，推行与社会主义市场经济相适应的军队转业干部安置制度。
    （十）组织实施有关人事人才方面的国际交流与合作，承办政府间有关人事工作协定合作项目的实施工作；综合协调、归口管理全省引进国外智力工作。
    （十一）负责对全省政府系统的人事工作进行指导、监督检查和协调服务；负责全省人事系统宣传、科研和信息工作。
    （十二）承办省政府管理的部分领导人员的行政任免、奖惩等有关事宜。
    （十三）承办省政府交办的其他事项。
    安徽省人事编制网的主办单位之一安徽省机构编制委员会办公室既是省委的工作机构，又是省政府的工作机构，列入省委机构序列，与省人事厅合暑办公，负责全省行政管理体制和机构改革以及机构编制管理工作，是全省机构编制工作的主管部门。主要职责：
    （一）贯彻执行党中央、国务院关于行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的政策、法规，研究拟定全省行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的政策、法规，并督促落实。
    （二）研究拟定全省行政管理体制和机构改革的总体方案及其实施意见，指导、协调全省各级行政管理体制和机构改革工作。
    （三）统一管理全省党政机关，人大、政协机关，法院、检察院机关，各民主党派、人民团体机关及事业单位的机构编制工作。
    （四）审核省委、省政府各部门的职能配置、内设机构、人员编制和领导职数的方案；审核省人大、省政协、省法院、省检察院机关和省各民主党派、人民团体机关的机构设置、人员编制和领导职数的方案；协调省委各部门、省政府各部门、省委部门与省政府部门之间以及省与市的职责分工。
    （五）审核市级党政机关，人大、政协、法院、检察院机关，各民主党派、人民团体机关的机构设置与调整方案；审核市、县（市、区）、乡镇各级行政编制总额；指导县级党政机关、人大、政协、法院、检察院等机关机构改革工作；审核全省副处级以上行政机构的设置；联系党中央、国务院部门驻皖机构有关机构编制工作。
    （六）研究拟定全省事业单位管理体制和机构改革方案；审核省委、省政府直属事业单位的内设机构、人员编制和领导职数；审核全省副厅级以上事业单位的设置；审批全省处级事业单位和冠以安徽

中农兴业工程组委会         
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